Чим заробітна плата відрізняється від оплати праці?

Що таке оплата праці своїми словами?

Заробітна плата (оплата праці працівника) – це винагорода за працю, розмір якої залежить від кваліфікації працівника, складності, кількості, якості та умов виконуваної ним роботи.

Що входить у поняття оплати праці?

1) оклад (посадовий оклад); тарифна ставка; 2) компенсаційні виплати (доплати та надбавки компенсаційного характеру); 3) стимулюючі виплати.

Що не є заробітною платою?

До заробітної плати не належать виплати соціального характеру, матеріальна допомога, оплата вартості харчування, проїзду, навчання, комунальних послуг, відпочинку.

Що таке вести простими словами?

129 ТК РФ: "Заробітна плата (оплата праці працівника) – винагорода за працю залежно від кваліфікації працівника, складності, кількості, якості та умов виконуваної роботи, а також компенсаційні виплати (доплати та надбавки компенсаційного характеру, у тому числі за роботу в умовах, що відхиляються від …